參加集團公司黨員干部“兩學一做”專題集中培訓開班動員會后，通過對黨章進行了原原本本的學習，并結合公司實際，以“三比三創”主題實踐活動作為平臺和抓手，就平時如果學習好黨章、習近平系列講話、做合格黨員，講三點感悟。 

    一是堅持真學。“兩學一做”，基礎在學，就是要堅持“學習、學習、再學習”。為做到真學，公司將在四個方面下功夫：首先是以會促學，結合公司開展的職業技能大提升行動，通過采取個人自學、集中輔導、以會代訓、考問講解等形式，認真學習黨章黨規，牢記黨員身份，增強黨員意識，把握為人做事的基準和底線，做到在黨愛黨、在黨言黨、在黨憂黨、在黨為黨，鼓勵崗位自學、崗位成才，做到學而信、學而用、學而行；其次，以賽促學，在全體黨員中開展“兩學一做”競賽，同時，根據崗位實際，真學、真用，把黨員的先鋒形象樹起來，通過開展以師帶徒、崗位練兵、結對互練、技能大比武等多種形式，鼓勵黨員干部率先垂范，鼓勵廣大職工技術革新、小改小革，將一批優秀共產黨員培養成為專業明星、技術能手和首席員工；第三是以考促學，做好“五個一”：擬定一份自學計劃；每周精讀系列講話中的一篇文章；撰寫一篇心得體會；班子成員到聯系點上一次專題黨課；黨委班子成員深入一線與黨員談心談話一次。最后是以獎促學，公司在全體黨員中開展“黨員創優示范崗”等立功競賽活動，對成績突出的給予表彰獎勵，對在學習活動中表現不佳，成績較差者，將給予一定的處罰。

    二是堅持真做。“兩學一做”，關鍵在做，要做到“四講四有”。這次學習教育，明確提出共產黨員要做到“四講四有”，即講政治、有信念，保持共產黨人的信仰，不忘初心，對黨忠誠，挺起理想信念的主心骨。講規矩、有紀律，增強組織觀念，服從組織決定，嚴守政治紀律和政治規矩。講道德、有品行，傳承黨的優良作風，踐行社會主義核心價值觀，情趣健康，道德高尚。講奉獻、有作為，牢記宗旨，干事創業，時時處處體現先進性。“四講四有”是著眼黨和國家事業的新發展對黨員提出的新要求，集中體現了黨章黨規、系列重要講話的基本精神，廣大黨員自覺踐行，立足崗位、發揮作用，“做”出黨員樣子，用行動體現信仰信念的力量。公司黨委將以“建設服務型黨組織深化年”為主題，開展“用電服務質量大提升”行動，通過開展“用電服務質量大提升”行動宣傳月，開設網站專欄，舉辦“進社區、進灘頭、進塘頭”現場活動，作出“你用電，我用心”六條莊嚴承諾，發放用電服務卡，選聘服務監督員等形式，定期召開群眾座談會，廣泛聽取客戶對供電各行業服務工作的要求、意見與建議，拓寬與客戶和職工群眾的溝通互動渠道，提升供電人在內外部的整體形象，打造工投供電服務品牌，從而使黨員自覺踐行學的宗旨，加強黨性錘煉和道德修養，為工投供電迎接電力體制改革獻智慧、出實力、展形象。

三是堅持真改。“兩學一做”，重點在改，真查真改，改在細處。首先注重改進思想作風。學得怎么樣、問題解決得如何，最根本看政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識有沒有牢固樹立起來，用行動體現信仰信念的力量，自覺置身于規矩之下，嚴格按黨性原則辦事，按政策法規辦事。領導干部要帶頭執行黨的紀律規定，為普通黨員帶好頭、起好步，做普通黨員的模范。公司將結合“三問”大討論活動，在全體職工中，特別是在在職黨員中找差距、尋不足，提建議、出點子，求整改、興實干，解放思想，更新觀念。其實注重改進工作作風。普通黨員要按照“五查擺五強化”要求，黨員領導干部要按照“八查擺八強化”要求，深入查擺工作作風問題，主動整改到位，公司將主要對照問題清單，重點通過“互聯網+黨建”新模式，開展組織生活、學習討論、民主評議、黨員服務等黨內日常活動，推進黨建工作的標準化、信息化和科學化，補齊黨建工作信息短板；重點通過客戶體驗快速、及時的電量電費、計劃停電、業務進度、停復電、安全用電等信息的告知便民服務，實現網上預交電費、微信端搶修提示、定位“搶單”等操作，讓智能搶修“零延遲”，補齊用電服務技術短板。最后注重改進生活作風。黨員干部要嚴格遵守黨的紀律和規矩，堅定執行《黨章》、《中國共產黨廉潔自律準則》等黨內制度，做到以身作則、率先垂范，切實把黨的紀律刻印在心上、體現在行動上，養成接受監督的習慣，把“廉”字守住，忍得住誘惑，經得起考驗，做到利誘面前不亂意，名惑面前不失志，權惑面前不動心。

                                                     (吳再忠)